Promouvoir la bientraitance en établissements sociaux et médico-sociaux

L’accompagnement bientraitant dans les établissements et les services sociaux et médico-sociaux implique la mise en œuvre d’une politique visant à favoriser l’individualisation de la réponse apportée dans un contexte de prise en charge collective. Pour ce faire, la loi n° 2002-2 du 2 janvier 2002 rénovant l’action sociale et médico-sociale prévoit la création, dans chaque établissement, d’outils garantissant la bientraitance des personnes accompagnées

Présentation de la formation

Objectifs pédagogiques

  • Définir la bientraitance dans l’accompagnement des personnes
  • Concevoir un environnement structurel bientraitant
  • Analyser l’impact du processus d’élaboration des outils de la loi de 2002 et de leur mise oeuvre dans le déploiement d'une démarche bientraitante
  • Identifier les éléments garantissant la bientraitance dans les documents cadres de sa structure
  • Mobiliser les personnes accompagnées dans le processus d'élaboration et de mise en oeuvre des outils de la loi de 2002
  • Elaborer un plan d’action au service de la démarche bientraitante dans son établissement

Contenu de la formation

Jour 1 (7 heures)

  • Présentation de la formation, des participants, du formateur
  • Définition de la bientraitance
  • Les outils de la loi de 2002
  • Prise en charge collective et processus d’accueil personnalisé
  • Clôture de la journée

Jour 2 (7 heures)

  • Les règles de vie collective : le règlement de fonctionnement
  • Processus de réalisation du projet d'accompagnement personnalisé
  • Clôture de la journée

Jour 3 (7 heures) à 3 semaines du jour 2

  • La représentation des usagers et le conseil de vie sociale
  • Le projet d’établissement ou de service : une démarche collective bientraitante
  • Le projet d’établissement ou de service : une démarche collective bientraitante
  • Evaluation et clôture de la formation

Dispositif de suivi de l'exécution de l'évaluation des résultats de la formation

  • Feuilles de présence
  • Formulaires d'évaluation de la formation
  • Attestations d’assiduité et de fin de formation

Moyens pédagogiques et techniques

  • Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation
  • Documents supports de formation projetés
  • Exposés théoriques
  • Mise en situation, travaux de groupes
  • Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation

Public

Formation en intra établissements médico-social et associatifs : Éducateurs en santé, professionnels de santé, professionnels socio-éducatif, animateurs, chefs de services, directeurs d’établissements, membres de conseil d'administrateurs, usagers et représentants d’usagers Préconisation : Participation d’au moins un membre de la direction et/ou d’un membre du CA

Durée

3 jours - 21h

Prérequis

L'envoi des textes réglementaires (outils de la loi de 2002) au formateur vous seront demandés, au moins 15 jours avant le début de la formation (projet d'établissement, livret d’accueil et règlement de fonctionnement comme support de la formation pour le formateur et les participants)

Equipe pédagogiques

Jean-Pierre HENRY, Formateur de Promotion Santé Nouvelle Aquitaine

Coût

Sur devis à [email protected]

La certification qualité a été délivrée au titre de la ou des catégories d’actions suivantes : ACTIONS DE FORMATION

Notre certification Qualiopi

Contact

Secrétariat pédagogique – T. 05 55 75 15 08[email protected]

Pour les personnes en situation de handicap, merci de contacter Severine Crocq au 05 55 75 15 08 ou par mail à [email protected], au moment de votre inscription, afin de vous accueillir dans des conditions favorables et adaptées.

Si vous souhaitez une formation sur mesure pour votre équipe, contactez le pôle formation à [email protected]

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